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❓포티투마루 채용, 무엇이든 물어보세요

42Maru

42Maru

Posted on Jun 2, 2023

포티투마루 채용, 무엇이든 물어보세요

💬
포티투마루의 전반적인 채용 절차가 궁금합니다.
💁
일반적으로 서류전형→1차면접→2차면접→레퍼런스체크(경력)→최종합격 순으로 채용이 진행됩니다. 단, 개발직군의 경우 코딩테스트 등 추가적인 채용절차가 진행될 수 있습니다.
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다수의 포지션에 지원해도 될까요?
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다수의 포지션에 지원 가능하고, 가장 자신있는 1개의 포지션에 지원하셔도 좋습니다. 포티투마루에서는 지원자의 역량과 경험에 보다 부합하는 포지션을 역으로 제안드리기도 하니 적극적인 지원 부탁드립니다.
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병역특례(전문연구요원/산업기능요원) TO가 궁금해요.
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병역특례는 보충역과 전직만 가능합니다(2022년 기준). 관련 문의는 joinus@42maru.com으로 문의 바랍니다.
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인턴도 모집하나요?
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6개월 이상 장기인턴을 중심으로 모집하고 있습니다. 인턴 참여가 가능하신 분은 이력서와 포트폴리오를 함께 joinus@42maru.com으로 지원해주세요!
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외국 국적자도 지원할 수 있나요?
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국내 취업이 가능한 비자를 소지하고 계시거나, 취업 비자 발급에 문제가 없는 분이라면 지원이 가능합니다.
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면접은 어떻게 진행되나요?
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1차면접은 직군별 실무진면접, 2차면접은 CEO D.K.와 인터뷰를 진행하게 됩니다.
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서류지원 시 유의사항이 있나요?
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본인의 업무 역량과 경험을 잘 표현할 수 있는 경력기술서나 포트폴리오뿐만 아니라 업무계획서 등 추가 서류를 자유롭게 제출해주시면 평가에 큰 도움이 됩니다. 개발직군의 경우, 이력서 상에 기술 역량을 상세하게 기재해주시길 바랍니다. 디자인직군 및 서비스기획 직군의 경우, 포트폴리오를 우선적으로 검토하고 있으니, 포트폴리오를 꼭 제출해주시기를 바랍니다.
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지원자격으로 명시된 연차에 비해 경력이 조금 부족한데 지원 가능한가요?
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지원자격에 비해 경력이 부족하다고 해서 서류전형에서 불합격으로 필터링 되지는 않습니다. 면접을 통해 면밀히 검토하고 난 후 지원자분의 역량에 맞게 업무범위와 처우가 결정됩니다.
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입사 후 신규 입사자의 온보딩 과정이 궁금해요.
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입사 직후 OJT 교육(입사교육 및 실무교육)이 진행되며, 약 3개월의 시용기간이 있습니다.
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지원한 이력서를 삭제하고 싶습니다.
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개인정보보호법에 따라 일정 기간이 지나면 지원 이력서는 삭제하고 있습니다. 지원 이력을 바로 삭제하고 싶으시다면 포티투마루 People&Culture 팀(joinus@42maru.com)으로 연락 부탁드립니다.
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그 밖에 궁금한 것이 있으면 어디로 문의할 수 있나요?
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메일 : joinus@42maru.com / 유선 : 02)6952-9201