Manager Key Accounts
Mexico City, Mexico
Propósito Del Puesto
Buscamos un perfil estratégico, emprendedor y altamente orientado a resultados para liderar la creación y desarrollo de nuevos negocios dentro de la compañía.
Esta posición será responsable de diseñar, construir y ejecutar desde cero las estrategias comerciales para los pilares de frozen, imports y hard discounters, en un contexto donde actualmente estos canales se encuentran en una etapa temprana o aún no están desarrollados.
El rol implica liderar todo el ciclo de desarrollo: desde la definición del modelo de negocio y su implementación inicial, hasta la consolidación y escalamiento de estas iniciativas en motores sostenibles de crecimiento. Particularmente, será responsable de impulsar el desarrollo del canal Hard Discounters, incluyendo la exploración y ejecución de modelos de marcas propias (private label).
Principales Responsabilidades y Retos
Desarrollo de negocio (build desde cero)
- Diseñar el modelo de negocio y estrategia comercial para los pilares de frozen, imports y hard discounters, en fases tempranas de desarrollo
- Identificar oportunidades de mercado, clientes, portafolio y formatos que habiliten la entrada y crecimiento en estos canales
- Construir casos de negocio sólidos (ventas, margen, inversión, operación)
- Liderar la implementación end-to-end de las iniciativas (0→1), asegurando su viabilidad y rentabilidad
- Liderar y coordinar equipos multifuncionales (ventas, trade, marketing, supply, finanzas) para habilitar el desarrollo de los nuevos negocios
- Alinear recursos, prioridades y tiempos en entornos de alta ambigüedad
- Anticipar riesgos estructurales y operativos, y asegurar soluciones que aceleren la ejecución
- Desarrollar relaciones estratégicas con clientes potenciales, cuentas clave y distribuidores
- Liderar negociaciones comerciales, condiciones de entrada, portafolio y modelos de colaboración
- Co-construir propuestas de valor diferenciadas, incluyendo el desarrollo de modelos de negocio específicos para Hard Discounters y marcas propias
- Asegurar la construcción de negocios rentables desde su origen, con foco en ventas, margen y escalabilidad
- Administrar la inversión necesaria para el desarrollo de nuevas iniciativas, garantizando retorno (ROI)
- Monitorear desempeño y ajustar estrategias con base en resultados
- Liderar la transición de iniciativas hacia operaciones sostenibles
- Definir e implementar estrategias para escalar los negocios desarrollados
- Expandir y consolidar los pilares (especialmente Hard Discounters) como fuentes relevantes de crecimiento para la compañía
- Fuerte pensamiento estratégico y mentalidad emprendedora (“builder”)
- Alta capacidad de ejecución en entornos de ambigüedad
- Habilidades avanzadas de negociación e influencia
- Análisis de información y toma de decisiones basada en datos
- Liderazgo cross-funcional y trabajo colaborativo
- Orientación a ventas y resultados.
- Comunicación efectiva.
- Inglés avanzado de negocios (indispensable) para interacción y negociación directa con distribuidores y partners en Estados Unidos