Chi siamo 🚀

Wibo è l’unica soluzione per la corporate education che permette ai/alle manager di imparare competenze manageriali in classi sincrone dai migliori imprenditori, imprenditrici e top executive di aziende Fortune 500.

Attraverso una piattaforma digitale che unisce micro-learning, giochi e classi sincrone rendiamo la formazione manageriale concreta, condividendo i modelli che vengono messi in pratica ogni giorno nel gestire con successo i team delle migliori aziende

Siamo supportati da alcuni dei principali investitori VC e business angels internazionali, tra cui Techstars, che ci affiancano nella realizzazione della nostra vision: costruire la più grande Academy decentralizzata e community europea di managers, dando loro l’opportunità di scambiare best practices, creare opportunità di business e di imparare non da insegnanti tradizionali ma da those who have done it before.

La nostra didattica 🎓

La Wibo Leadership Academy si basa su 3 pilastri didattici:

• LIVE - Sessioni sincrone con top executive che trattano il loro tema di eccellenza, facilitati da un/a business coach. Sono estremamente pratiche e interattive anche grazie a momenti dedicati al Q&A.
• LIVE - Peer sessions interaziendali, per fare debrief, esercizio con gli strumenti imparati dagli/dalle executive e scambiare best practices tra pari provenienti da altre aziende e funzioni, facilitato da un/una business coach.
• ON DEMAND - Pillole di microlearning come pre-work e post-work, workbook, template scaricabili e altri materiali di supporto all’apprendimento.

Il tuo ruolo 🤝

Come Head of Learning design sarai responsabile dell’intera strategia di contenuto, content creation e coordinamento dei nostri programmi cohort based della Wibo Leadership Academy.

In particolare ti occuperai di:

• Strategy design: Definirai la strategia della didattica di Wibo al fine di assicurare un’efficace trasmissione di competenze senza rinunciare al coinvolgimento e divertimento dei/delle partecipante. Analizzerai il target di studenti e clienti a cui ci rivolgiamo per adeguare le modalità e contenuti formativi alla loro seniority.

In questo ruolo sarai affiancato/a dalle Learning advisor e Business coach che hanno creato con noi le fondamenta dei programmi di Leadership di Wibo.

• Instructional design Disegnerai le migliori esperienze di apprendimento (Live + on-demand) per rendere finalmente concrete e pratiche le skill manageriali. Lavorerai a stretto contatto con i nostri Executive Teacher: si tratta di alcuni/e delle migliori Executive/Top manager, imprenditori e imprenditrici di aziende leader di settore: il tuo compito sarà aiutarli/e a riflettere sulle proprie esperienze e competenze al fine di creare percorsi formativi che nascano dalla loro esperienza concreta su queste skill.

• Stakeholder management: Coordinerai le attività didattiche a 360 gradi: gestirai quindi i tempi e l’organizzazione degli incontri di Learning Design con gli/le Executive Teacher e gestirai i/le nostre business coach. In particolare, ti occuperai di trasmettere il nostro modello di lavoro a tutti i/le collaboratrici freelance che collaborano con Wibo per la delivery dei nostri percorsi.

• Hiring: Come responsabile della didattica di Wibo, sarai protagonista della costruzione del team di business coach, trainer e learning designer che lavoreranno insieme a te.

Il tuo profilo 🧠

Come Head of Learning di Wibo, ci aspettiamo:

• Almeno 3 anni di esperienza in Learning/Instructional design Sei in grado di definire l’architettura di un percorso formativo, alternando sessioni sincrone a momenti asincroni utili al raggiungimento di chiari learning objectives. Sei in grado di produrre in autonomia contenuti in vari formati, aggregando le best practices della letteratura alle esperienze concrete dei/delle nostre Executive Teacher.
• Una conoscenza a livello professionale di almeno inglese e italiano Ti troverai a costruire e facilitare percorsi formatici in italiano e in inglese, anche con persone madrelingua. Se hai esperienza anche con altre lingue faccelo sapere, lo consideriamo un vantaggio!
• Che tu sappia lavorare agevolmente con questi strumenti (o ti piaccia imparare in fretta): Google Workspace (tutta la Suite), Asana, Notion, Slack, Zoom, Microsoft Teams, Airtable, Excel, Mentimeter.
• Un’ottima capacità di gestire la comunicazione con diversi stakeholders (parlerai spesso con managers, HR, top executive, imprenditori e imprenditrici).
• Sei capace a scrivere, bene, in modo sintetico e coinvolgente.
• Un forte senso critico, capacità di mettere in discussione lo status quo, problem solving, capacità di prendere decisioni in modo indipendente. (Sì, queste cose le dicono tutti, ma quando lavori in una startup e hai l’ambizione di creare prodotti che nessuno ha mai fatto prima di te, queste skill contano davvero!)
• Che tu sia una persona molto organizzata e in grado di prioritizzare, aperta a ricevere feedback e a migliorarsi continuamente.

I tuoi vantaggi 🔥

• Darai forma alla più grande università decentralizzata per corporate, per formare la nuova generazione di manager europea.
• Vedrai come una start-up cresce e si sviluppa dall’interno; non da spettatore ma da protagonista, influenzandone le scelte e la direzione. Non è una startup qualsiasi, finanziata da Techstars e da altri investitori internazionali. In 6 mesi vedrai ed imparerai cose che altrove forse vedresti in anni.
• Lavorerai a stretto contatto con i founder di Wibo e con un team giovane e motivato.
• Avrai modo di imparare e di entrare in contatto con i più brillanti imprenditori, executive e top manager che insegnano nell’Academy di Wibo (ad esempio, i general manager e VP delle aziende Fortune 500 di tutto il mondo).
• Lavorerai nel nostro magnifico ufficio nel contesto delle OGR Tech di Torino (dove potrai partecipare a eventi a tema culturale e di tecnologia ogni settimana) o in forma ibrida con presenza mensile.
• Lavorerai sodo ma faremo di tutto per rendere divertente ogni giorno di lavoro insieme al nostro team. Il team conta ancora circa 12 persone: se entri ora, sei protagonista.

Offerta

- RAL proporzionale all’esperienza

- Pacchetto compensation & benefit competitivo e adeguato alla tua seniority (30k - 55k + bonus)

- Ufficio a Torino (Corso Castelfidardo 22), lavoro in presenza (con possibilità di giorni di Smart Working, 1-2 a settimana)

- Apple MacBook di ultima generazione e i tool più avanzati per supportarti nel lavoro